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  • 职场“西游记”:靠谱程度 决定了你的人生高度

    那些常翻常新的名著,《红楼梦》是一部,《西游记》也是一部。
    不同年龄,能读出不同的感受。少年时读《西游记》,最爱看孙大圣一路披荆斩棘;中年时读《西游记》,知道人生实苦,熬过才是成熟。
    如果用职场眼光看《西游记》,它也是一个有关生存法则的故事。师兄弟三人,再加上白龙马,恰恰代表了不同类型的人才,靠谱,则是他们获胜的法宝。

    网上有一个热议话题:在职场中,为什么领导都喜欢靠谱的人?有个答案是这样的:因为靠谱的人,无论说话还是做事,都能让人放心。
    齐天大圣的靠谱,就体现在专业能力上:再难对付的妖怪,全能搞定。
    面对取经路上的种种磨难,他是有底气的:师父是菩提祖师,自己苦熬许多年,学成了七十二般变化和筋斗云,结交各路神仙妖怪,天上地下,人脉非常广。
    看久了《西游记》,人们偶尔会调侃,经历了九九八十一难,猴哥真正亲手降服的妖怪没几个,动不动就要去天庭喊人,打不过就只会搬救兵。
    这倒未必。很多时候,请救兵是最迅速有效的办法,成功概率也更高。比如对付蜈蚣精,毗蓝婆菩萨一根绣花针就能解决问题,何必一味死磕、耗时费力?不如变通一下,对症下药。
    他说过:“若是天魔,解与玉帝;若是土魔,解与土府……是蛟精

  • 全国各省份高考分数线持续发布中

    (观察者网讯) 6月23日至25日,各省份2021高考分数线将陆续公布。其中,内蒙古、上海、安徽、江西、广西、四川、云南、甘肃、宁夏等9省预计将于今天(23日)首批揭晓高考成绩。

    甘肃:一本文史502分 一本理科440分
    据甘肃省教育厅官方微信23日消息,甘肃2021年高考文科:一本线502分,二本432分;理科:一本线440分,二本线336分;文科、理科类高职高专:160分。

    宁夏:一本文科505分 一本理科412分
    据宁夏教育厅23日官方微信消息,宁夏2021年高考文科一本线505分,理科一本线412分。文史类(含军事、公安类院校或专业)第二批录取院校本科填报志愿资格线430分;理工类(含军事、公安类院校或专业)第二批录取院校本科填报志愿资格线345分。

    安徽:一本文史560分 一本理工488分
    据安徽教育厅23日官方微信消息,安徽2021年高考文科一本线560分,二本线519分;理科一本线488分,二本线415分。

  • 专业没选对,努力全白费,618大促销

    专业是职业发展的基石,没有选对专业,对大学生而言只是拿到了一个自己都不怎么认可的文凭,在未来的职场竞争中毫无核心竞争力,必然走职场弯路、错路,带来惊人的损失。职场医生 www.zcys.cn创始人李小平1991年浙江大学毕业,有30年的工作经验(其中人力资源工作25年,猎头工作19年),已经成功为7000名资深职场人士、大学生、高中生提供过专业选择、职业选择和职业规划咨询服务。他精通高中生选专业、大学生选职业、职场人士职业生涯规划。全国首创的12项人才测评 + 笔迹性格分析 + 血型性格分析三位一体分析法能够多角度、全方位对个人

  • 3成裸辞人准备6个月以上工资,前程无忧发布《职场裸辞现状调查》

    裸辞不敢贸然说出口,但是裸辞的心,始终在跳动。中国权威的人力资源服务商前程无忧(NASDAQ: JOBS)近日发布了《职场裸辞现状调查》(以下简称“《调查》”),结果显示,裸辞原因排名前五的是薪资太低、对同事或上司不满、对公司制度不满、工作内容无趣、工作压力太大。

    裸辞准备金:3成人准备6个月及以上的工资

    《调查》显示,37.1%的受访者会准备1-3个月的工资,30.0%的受访者准备了6个月及以上的工资,25.7%的受访者表示自己压根没准备。与往年裸辞调查数据相比,准备6个月及以上工资的人群比例上升15.1%,没有准备就裸辞的人群比率上升了10个百分点,但其中被动裸辞占比较高。

    裸辞空白期:超1成人花六个月以上才找到工作

    《调查》显示,有30.2%的受访者在一个月内找到了工作,和去年相比下降了11.9个百分点;而花六个月以上才找到工作的受访者占13.2%,和去年相比增长了4.9个百分点;花1-6个月找到工作的求职者占56.6%。求职者的空白期有所增加,短期内就能找到工作的人群比例缩减。

    裸辞焦虑期:9成人选择要妥协

    裸辞意味着可能存在漫长的空白期使人陷入职场困境。“找不到工作,你会妥协吗?”将近9成网友给出了“会”这个答案。具体到时间——“&

  • 疫情下的中国职场女性:74%工作量增加半数家务负担亦加重女性领导力

    自新冠疫情爆发以来,人们面临的工作和家庭责任成倍增加,女性承受的压力格外巨大。许多女性处于崩溃边缘,离开职场的女性数量创历史新高。调查显示,在为女性提供了必要支持的企业,员工的工作效率和积极性均有提升,这些企业的员工留存率往往也会更高。

    近日,德勤有限公司(以下简称德勤)发布《2021职场女性全球展望调查报告》(以下简称“报告”)。报告在全球调查发现,新冠疫情确实对职场女性造成了负面影响,且疫情期间的职场文化对女性并不有利。

    具体到中国的职场女性情况,报告对500位中国女性展开了调查。结果显示,疫情严重影响了女性的工作满意度和身心健康。女性的工作与生活平衡、身心健康均在疫情期间受到了影响。

    全球23%受访女性表示正考虑离职或可能离职

    德勤在全球调查发现,自新冠疫情爆发以来,人们面临的工作和家庭责任成倍增加,女性承受的压力格外巨大。

    本次发布的报告显示,新冠疫情对职场女性造成了负面影响,“如今,只有不到一半的女性将工作满意度、积极性和工作效率评定为‘良好’,而疫情之前持这一态度的女性比例约为四分之三。”报告称,近四分之一(23%)的受访者表示,受新冠疫情影响,她们正考虑离职或有可能会离职。

  • 又一香港知名艺人转行!36岁杨淇在大学当保安,称已做了一年

    15日,港媒爆出“演员杨淇转行当大学保安,忆疫情下没有工作”的消息。

    原来,现年36岁的杨淇,近一年甚少现身幕前,直到最近她才在社交平台上分享即将出演舞台剧《久天长地》的喜讯。

    而知情人告知港媒她已经去大学的保安,并穿起保安员制服在大学校园内巡逻。得知此消息后,港媒去采访了杨淇,她也亲口承认了此事,表示自己已经做了一年保安,让港媒大为震惊。虽然杨淇没有大红大紫,但是演技颇受认可。

    杨淇,本名杨美玲,16岁时被导演陈果发掘,拍广告出身,还做出雪碧广告代言人。

    2002年,她凭电影《魂魄唔齐》获得“香港电影金像奖”最佳新人奖提名。

    因为表演很有灵气,她也被许多港圈前辈看好,张艾嘉便是其中一个。

    继李心洁、刘若英后,张艾嘉将杨淇收为自己的第三个爱徒了,还让她出演 了自己自编、自导、自演的一部浪漫轻喜剧《20 30 40》。

    在片中,杨淇饰演依童,并凭借此角色获得“台湾电影金马奖”、“香港电影金像奖”及“香港电影金紫荆奖”的最佳女配角提名。

    2007年获得由香港电台主办,香港电影金像奖协会协办的“香港特区十周年电影选举”提名最具潜质女演员。

    虽然杨淇的外表并不是传统意义上的美人,但凭借演技,她的资&

  • 3869万顶流年薪经理人的职场“漂流”记

    吴向东又要跳槽了。

    从此前被传3月已经不到华夏幸福(4.930,-0.19,-3.71%)南方总部上班,到上周华夏幸福城市更新公司被出让,这则顶级经理人要变动的消息,逐渐浮出水面。

    01“深情”吴向东

    2019年离开华润时,吴向东曾发过一封内部信讲述了自己供职华润25载,将青春交付一家公司的深情厚谊,并在信中奉劝华润员工,“不要轻易离开华润”。

    当年3月,当“中国企业家”记者在两会上对华润集团董事长傅育宁发文:“外界感觉吴向东很深情”时,傅随即答道:“对”。

    这封离职信中写道:

    “今天我要奉劝大家绝不要轻易离开华润!除非优秀的人实在太多,英雄无用武之地,或者因故变成”受气包”、工作不开心了,这时候才可以考虑离开;而如果真的要离开,热烈欢迎你们从大解放区到我领导下的新的根据地来,只要你们不嫌局面小、条件差、工资低。“

    但在“局面小、条件差、工资低”的条件下,从华润跟着吴向东跳槽去华夏幸福的约有100多人。

    今年3月底,有自媒体爆料,吴向东已经不去华夏幸福办公室上班,或将撤至深圳房企鹏瑞集团,同时南方总部亦将转让给鹏瑞。与吴向东一同转战鹏瑞的,还有南方总部的原华润置地团队,大约有100多人。

    种种迹象表明,&

  • 工资高和前景好,找工作时该如何取舍?

    很多人在找工作时,既希望拿更高的薪资,也希望有美好的前景。毕竟前者能让钱包鼓起来,而后者让人步步高升。但这是典型的什么都想要的心理,怀着这种心态找工作,很容易什么都得不到。俗话说“双鸟在林不如一鸟在手”,相对于那些不确定的更大收益,很多人会选择非常确定的利益,毕竟,高薪资是看得见摸得着的,而发展前景却像薛定谔的猫,存在着巨大的不确定性。那么,工资高和前景好,找工作时该如何取舍呢?

    工作的回报不应只是薪水

    首先,你要明白工作的目的和回报不应该只是薪水,比薪水更重要的是发展机会。只为了薪水而工作是一种很典型的短视行为,这样其实很容易伤害到自己,等于拿自己的前途和机遇去换取少量的金钱,这完全可以说是在损耗自己的人生,我们要意识到金钱只是埋藏在精神底下的物质因素,它和发展机会的多少,自我实现的几率等等才是构成工资高低的衡量标准,只为工资去工作的人,是很难走出平庸的生活模式的。

    放弃死工资选择朝阳行业

    同一个起点,同样努力,人与人的收入差距非常巨大,有的人三五年就成了大局已定的咸鱼,有的人却以惊人的速度成长,破局之道是选择+努力。首先,一定要选快速上升期的行业和平台,永远记住,行业的瓶颈&

  • 求职空窗期,该如何向HR解释?

    面试时,HR往往会问拥有求职空窗期的求职者一个问题,“你为什么离职?离职期间干了什么?”那么,面对这样的问题,我们应该如何向HR解释,才能让HR满意,从而获得自己理想的职业呢?这次,就来和大家一起看看。

    求职空窗期该如何回答?

    可以做适度的美化,但不鼓励任何形式的说谎,尤其是那些容易被戳穿及验证的,会使你的履历和信誉大打折扣。下面这些合理、精彩的回答会给你的面试更加分。

    如果是求职空窗期1–3个月,可以说工作这么多年一直也没有给自己放过假,所以休息了一段时间,并且期间重新思考了自己的职业规划,觉得XX方面还有待提高,所以为了达到这个求职目标做了XX努力,提升了XX方面的技能等。

    如果是求职空窗期4–12个月,为了打消HR顾虑,你可以证明你没有浪费这段时间,而是为了更好的工作在学习充电,巩固增强自己的各方面设计技能,或者经历了人生重要的阶段,譬如家人生病陪护、结婚生子、家庭变故等。

    如果是求职空窗期1年甚至更长,那可能就是一些迫不得已的原因才导致离开职场这么长时间,第一适当地放下姿态,薪资要求适度下降,让招聘者觉得合理和真诚。第二坦诚沟通、实话实说。

    总之不要过于害怕关于求职空窗期的问题,关键是

  • 江西通报专升本考试有关考点作弊事件:多名大学教师被刑拘

    新京报快讯 据江西省教育厅微博消息,6月15日,江西省2021年专升本考试有关考点作弊事件调查处置情况通报发布。

    6月5日晚,网上出现江西省2021年专升本考试统考科目疑似“泄题”和江西工程学院考点考试期间厕所门板上有答案等反映,江西省委、省政府高度重视,迅速成立调查处置工作组,公安、教育、市场监督管理等部门立即展开调查。经查,江西省2021年专升本考试统考科目考试期间,南昌理工学院和江西工程学院考点存在严重作弊现象。不存在考前泄题,此次考试有效。

    关于网上流传的“泄题”图片的情况

    经查,该图片系浮梁北嵬文化艺术有限公司(以下简称北嵬公司,为江西润知林教育咨询有限公司景德镇合作方)负责人周某杰发至“2020届润知林总群”。今年专升本考试前,江西润知林教育咨询有限公司(以下简称润知林公司,该公司为教育咨询公司,未取得办学许可证)招生负责人许某与考点学校南昌理工学院监考教师罗某勾结。6月5日上午开考后10分钟,罗某利用监考之便用手机偷拍试题发给许某,许某组织4名公司兼职人员做好答案,发给罗某和北嵬公司负责人徐某浩,徐某浩又转给周某杰,后者发至“2020届润知林总群”。经查,该群中有81名参加今年专升本考试的考生。经公安&

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