2021年5月18日下午，“职场医生”创始人、19年资深猎头、实战派职业生涯规划咨询专家、人力资源专家、杭州市人社局聘任创业导师李小平先生受浙江工商大学杭州商学院邀请，给学生做《职业选择与面试指导》的就业指导讲座。

讲座下午1:45开始，李小平在现场做了个小调查，发现参加此次讲座的同学当中大一、大二、大三的都有，其中大三的学生居多（大四的学生在外实习不便回校）。可见学生对自己未来职业发展还是非常关注。

大数据揭示职场现状令人忧

李小平给同学们展示了一些关于求职就业的调查数据，他形象地总结到“山路十八弯，很美；职场十八弯，很惨”，给同学们警醒。

李小平总结出，这些数据背后反映的是职场常态：迷茫+焦虑=痛苦。

李小平提问造成职场常态的根源是什么，有两位同学积极做出了回答。一位男同学说没有方向；另一位女同学说是因为在对比中产生压力。李小平认为这两位同学说得比较正确。

李小平给学生展示并讲解了“职场医生”原创的职场四种路。仔细分析了知名外交翻译官张京、“博士社工”童文平的案例，来说明只有找到适合自己的职业发展方向，职场路才会是畅通的直路。同时警惕学生要避免走像“博士社工”这样的弯路。

职业没选对，努力全白费

第二部分从理论方法和案例分析两个方面来讲解如何做好职业定位、职业选择。

李小平认为了解自己、认识自己才是一切的起源和根本。李小平生动地引用了苏格拉底“认识你自己“的观点。职业定位就是了解清楚“你是谁”、“你能做什么”、“你擅长做什么”等问题，李小平形象地表达为“给自己贴标签”。李小平强调，明确“你擅长做什么”更为重要。其次是尽早做好职业规划。大学生正处于生涯规划的发展阶段，即自我了解、职业了解和内外互动。

李小平给出建议，“要发掘天赋优势，分析后天优势”，并鼓励同学们现场分析一下自己的优势。一位女同学积极主动站了起来，她说自己擅长砍价。李小平对她的优势给予了肯定。通过交流，这位女同学对自身优势更加明确，充满了自信。

李小平给同学们展示了“职场医生”原创的职业规划模型，它可以帮助我们多维度、更准确地明确自己的定位；推荐了专业版免费测评工具，可以帮助我们更全面、更精准地了解自己，早日找到职业方向并进行职业定位。

李小平简要介绍了霍兰德、职业锚、PDP贝尔宾团队角色测试,并结合前面发言的女同学做了分析解读。同学们充分认识到了这些专业人才测评软件的科学准确性。

李小平还介绍了血型分析、笔迹分析。他总结了A、B、O、AB血型的人所具备的性格特点，还结合三个笔迹分析案例，请同学们猜测性格。同学们对此非常感兴趣，积极与李小平互动发言。

对于这些真实案例，同学们听得很认真，从李小平先生的讲解中有所启发和感悟。

最后，小平先生形象得总结出了“职场赛道模型”，职业精准职业定位，做好职业规划，自己才能在职场赛道飞速前进。

面试技巧大揭秘

从理论到实战，李小平还给学生分享面试过程中的一些技巧，包括面试前要了解目标企业，比如浏览官网和各类招聘平台搜集岗位信息，利用“天眼查”了解目标企业的信用状况；面试中如何展示自己，强调了不要主动与面试官谈薪水；面试后如何给面试官留下深刻的印象，比如面试后发短信表示问候和感谢，这是一个非常有效的加分项，也会显得自己情商高。

李小平站在资深HR的角度，总结出了简历的核心要点是：高效、匹配。具体内容包括：面试基本信息、教育经历、实践经历、实习经历等。特别是如何写实践经历，李小平建议同学们一定要用数据说话，这样才显得真实有力！

这些实用的技巧都是来自李小平25年人力资源工作和19年资深猎头的实践经验和切身体会，能够切实帮助同学们在面试中形成一定的优势。同学们听得很认真。

讲座最后，李小平给同学们职场赠言：

你的使命是什么？

请停止无效努力。

余生很贵，请勿浪费。

同学们若有所思，有所启发。

同学们与李小平热情交流

讲座结束后，几位同学主动走到讲台前将李小平围了起来，积极主动地请李小平帮忙做笔迹分析和血型分析，并探讨自己的职业规划。李小平耐心细致地做出了回答。同学们的交流一直持续了近一个半小时才结束。

会后浙江工商大学杭州商学院经法学院辅导员徐中平老师给李小平发来信息表示感谢。并反馈说有个女学生在讲座进行期间就主动发信息给他，对此次讲座“满满干货”，对自己很有帮助。

（徐中平老师的反馈）

（朱同学跟徐中平老师的私下沟通）